STAGE HR - RICERCA & SELEZIONE DEL PERSONALE - 6429

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categ. annunci: Risorse Umane - Formazione - Recruitment
Tipo: OFFRO
Titolo: Stage hr - Ricerca & Selezione del personale
In breve: Stage - Ricerca & Selezione - Appassionato/a mondo IT
Città: Modena
Provincia: Modena
Inserzione:

ZURU TECH ITALY, divisione ingegneristica italiana della multinazionale ZURU Company, specializzata nella realizzazione di software innovativi in ambito architettonico e manufacturing, ricerca un/a profilo neolaureato/a da inserire con formula di stage formativo all’interno del Team dedicato alla Ricerca & selezione.
La risorsa si inserirà in un team giovane e multinazionale e presterà supporto a tutte le attività che competono alla figura della Responsabile della Selezione, partecipando a tutti i processi di recruiting aziendali.


La figura ricercata ha i seguenti requisiti:

- Fortissimo interesse per il mondo IT, la tecnologia in genere, passione per il mondo videoludico, ampia conoscenza delle migliori conquiste informatiche degli ultimi tempi
- Capacità di pensare fuori dagli schemi, di trovare soluzioni alternative, sperimentare attraverso i canali social e i forum dedicati al mondo della programmazione, non solo italiani ma anche stranieri.
- Empatia, ottime capacità di relazione interpersonale e dialettiche, spirito di iniziativa, ma soprattutto entusiamo, entusiamo, tanto entusiasmo!
- Forte orientamento all’obiettivo, proattività e voglia di conquistarsi i migliori talenti senza arrestarsi al primo „no“
- Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata
- Conoscenza del pacchetto Office
- Laurea in discipline umanistiche, o Master/ Corso di specializzazione in Human Resources Recruiting oppure in Discipline Informatiche ma con forte orientamento per la ricerca e la selezione.
- Gradita, ma non necessaria, una minima esperienza pregressa in ambito ricerca e selezione condotta all’interno di uffici del personale e/o agenzie per il lavoro/studi di selezione (dai 3 ai 6 mesi), meglio se condotta su profili IT


Avrà le seguenti responsabilità:

- Contribuire alla crescita delle risorse impiegate in azienda
- Ricerca e mappatura dei migliori canali recruiting dedicati al mondo della programmazione software, convenzionali e non convenzionali, sia nazionali che stranieri
- Elaborazione Job description, scrittura e pubblicazione annunci, screening candidature e ricerca attiva di profili idonei
- Contatto con candidati, interviste telefoniche e gestione agenda colloqui
- Affiancamento durante colloqui diretti di selezione
- Supporto alla gestione eventi recruiting, scientifici/accademici e team building
- Supporto alla comunicazione sui canali social/ forum con finalità strategica di Social Recruiting


Si offrono: tirocinio formativo retribuito di 3+3 mesi, full time


SEDE DI LAVORO: MODENA







La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198/2006) e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati interessati e in possesso dei requisiti richiesti sono invitati ad inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali, ai sensi del d.lgs 196/03 e all’art. 13 GDPR 679/16


Informazioni: contatta l'inserzionista
Sito internet: stage hr - ricerca & selezione del personale - 6429 per tutte le informazioni dettagliate.

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